Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα Θέσεις εργασίας. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων
Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα Θέσεις εργασίας. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων

Παρασκευή 10 Ιουλίου 2020

Ίλιον: Ζητείται κοπέλα για εργασία σε μαγαζί καφέ

Από μαγαζί καφέ στο Ίλιον ζητείται μια κοπέλα για δουλειά. Το μαγαζί βρίσκεται στην οδό Αγίου Γεωργίου 73.

Τηλ επικοινωνίας: 2105734379

Τετάρτη 12 Δεκεμβρίου 2018

Δήμος Ιλίου: 14 θέσεις εργασίας με σύμβαση ορισμένου χρόνου

Ο Δήμος Ιλίου ανακοινώνει την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά δέκα τεσσάρων (14) ατόμων για την υλοποίηση της δράσης «ΕΝΑΡΜΟΝΙΣΗ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΗΣ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ  ΖΩΗΣ» (Περίοδος 2018-2019) στο Δήμο Ιλίου.

Η 10ήμερη προθεσμία για την υποβολή αιτήσεων, αρχίζει την 12-12-2018 και λήγει την 21-12-2018.

Βρείτε τα αναλυτικά έγγραφα εδώ


Σάββατο 1 Δεκεμβρίου 2018

ΟΑΕΔ: 3.000 νέες θέσεις εργασίας στην Δυτική Αττική

Σε πλήρη εξέλιξη βρίσκεται από την Δευτέρα, (26/11), η υλοποίηση του πιλοτικού προγράμματος του ΟΑΕΔ για την επαγγελματική τακτοποίηση περίπου 3.000 ανέργων των περιοχών Ελευσίνας, Ασποπύργου και Μάνδρας.
Σημειώστε:
  • Το νέο πρόγραμμα αφορά ανέργους, εγγραμμένους στα Μητρώα του ΟΑΕΔ, ηλικίας άνω των 45 ετών
  • Οι ωφελούμενοι πρέπει να έχουν τουλάχιστον 6 μήνες καταγεγγραμένης ανεργίας
  • Η διάρκεια των συμβάσεων είναι 8 μήνες
Πού οι προσλήψεις
  • Το νέο πρόγραμμα θα υλοποιηθεί σε δημόσιες υπηρεσίες των δήμων Ελευσίνας, Μάνδρας - Ειδυλλίας και Ασπρόπυργου
Διαδικασία
  1. Οι άνεργοι θα ειδοποιούνται από το ΚΠΑ ΟΑΕΔ Ελευσίνας για να συμπληρώσουν ηλεκτρονικά το νέο ερωτηματολόγιο αυτοαξιολόγησης εργασιακής ετοιμότητας (Profiling)
  2. Στη συνέχεια, σε ατομική συνεδρία με τον εργασιακό σύμβουλο ανέργων, θα καταρτίζουν από κοινού το Ατομικό Σχέδιο Δράσης
  3. Με την ολοκλήρωση της διαδικασίας θα προτείνονται στον άνεργο δράσεις απασχόλησης και κατάρτισης, με κριτήρια τις εξατομικευμένες ανάγκες και τα προσόντα του
Αναλυτικά:
  • Ο εργασιακός σύµβουλος εργοδοτών του ΚΠΑ2 Ελευσίνας αναλαµβάνει να ενηµερώσει και εξειδικεύσει τους όρους και τις προϋποθέσεις του προγράµµατος στους εργοδότες αρµοδιότητάς του
  • Οι εργοδότες, αναρτούν την κενή θέση που επιθυµούν να καλύψουν στην ηλεκτρονική πλατφόρµα του Portal του ΟΑΕ∆ (θέσεις εργασίας / αίτηση διάθεσης θέσης εργασίας ), στην οποία προσδιορίζουν την ειδικότητα, το εκπαιδευτικό επίπεδο και τυχόν πρόσθετα προσόντα των ανέργων που επιθυµούν να προσλάβουν
  • Οι εργοδότες έχουν τη δυνατότητα να αναρτήσουν τη κενή θέση µε την υποστήριξη του εργασιακού συµβούλου εργοδοτών εντός του ΚΠΑ2 Ελευσίνας, σε περίπτωση που δεν έχουν ηλεκτρονική πρόσβαση από τον χώρο της επιχείρησης. Οι εργοδότες µπορούν επίσης να αναρτήσουν και κενές θέσεις εργασίας για τις οποίες δεν επιθυµούν να επιχορηγηθούν όπως π.χ. θέσεις µερικής ή εκ περιτροπής απασχόλησης ή θέσεις εργασίας µικρής χρονικής διάρκειας απασχόλησης ή θέσεις εργασίας για ανέργους που δεν ανήκουν στην οµάδα - στόχο του προγράµµατο
  • Στην περίπτωση που ο εργοδότης επιθυµεί να προσλάβει και επιχορηγούµενο άνεργο που δεν ανήκει στην οµάδα στόχο του παρόντος προγράµµατος, ο εργασιακός σύµβουλος εργοδοτών τον ενηµερώνει για τυχόν άλλα προγράµµατα απασχόλησης τα οποία είναι ανοικτά για την υποβολή αιτήσεων
  • Ο εργασιακός σύµβουλος εργοδοτών σε συνεργασία και σε επικοινωνία µε την επιχείρηση ολοκληρώνει τη διαδικασία ανάρτησης της κενής θέσης και ενηµερώνει για την αναρτηµένη κενή θέση τόσο τον εργασιακό σύµβουλο ανέργων όσο και τον αρµόδιο υπάλληλο του Γραφείου Απασχόλησης
Πηγή: workenter.gr

Τρίτη 27 Νοεμβρίου 2018

ΟΑΕΔ: Δύο νέα προγράμματα για 9.000 θέσεις εργασίας

Θέσεις εργασίας που απευθύνονται σε 9.000 ωφελούμενους περιλαμβάνουν τα δύο νέα προγράμματα του ΟΑΕΔ, εκ των οποίων για το ένα οι αιτήσεις ξεκίνησαν από χθες.


Ειδικότερα από χθες ξεκίνησαν οι αιτήσεις για 3.000 ανέργους, ηλικίας 45 ετών και άνω, με διάρκεια ανεργίας τουλάχιστον έξι μήνες, που διαμένουν στους Δήμους Μάνδρας, Ασπροπύργου και Ελευσίνας. Οι ενεργητικές πολιτικές απασχόλησης που θα προσφερθούν είναι: Νέες Θέσεις Εργασίας (ΝΘΕ), Επιχειρηματικότητα-Αυταπασχόληση, Κατάρτιση, Κοινωφελής Εργασία. Ο σχεδιασμός του βασίζεται τόσο στις ανάγκες των ανέργων όσο και στις ανάγκες της τοπικής αγοράς εργασίας.
Οι άνεργοι θα ειδοποιούνται από το ΚΠΑ ΟΑΕΔ Ελευσίνας για να συμπληρώσουν ηλεκτρονικά το νέο ερωτηματολόγιο αυτοαξιολόγησης εργασιακής ετοιμότητας (Profiling) και στη συνέχεια, σε ατομική συνεδρία με τον εργασιακό σύμβουλο ανέργων, θα καταρτίζουν από κοινού το Ατομικό Σχέδιο Δράσης. Με την ολοκλήρωση της διαδικασίας θα προτείνονται στον άνεργο δράσεις απασχόλησης και κατάρτισης, με κριτήρια τις εξατομικευμένες ανάγκες και τα προσόντα του.
Στο πλαίσιο του προγράμματος, ο ΟΑΕΔ θα υλοποιήσει παράλληλα το ολοκληρωμένο και στοχευμένο σχέδιό του παροχής ποιοτικών υπηρεσιών προς τις επιχειρήσεις, προσανατολισμένων στις ανάγκες του κάθε εργοδότη. Οι εργασιακοί σύμβουλοι εργοδοτών του ΚΠΑ Ελευσίνας, σε συνεργασία με τη Μονάδα Μεγάλων Εργοδοτών του ΟΑΕΔ θα εφαρμόσουν τη νέα μεθοδολογία προσέγγισης, με στόχο την ανίχνευση των αναγκών της τοπικής αγοράς εργασίας και τη δημιουργία του κατάλληλου πλαισίου συνεργασίας με τις επιχειρήσεις.
Οι εργοδότες θα μπορούν να αναρτήσουν ηλεκτρονικά τις κενές θέσεις εργασίας και τις προσφερόμενες θέσεις πρακτικής άσκησης, θα έχουν άμεση προσωπική επαφή με τον εργασιακό σύμβουλο εργοδοτών, ενώ οι διαδικασίες έγκρισης είναι απλοποιημένες και άμεσες. Το ποσό επιχορήγησης ανέρχεται στο 60% του μηνιαίου μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους του ωφελούμενου με ανώτερο όριο τα 700 ευρώ/μήνα και θα παρέχονται εναλλακτικές επιλογές χρόνου επιδότησης χωρίς δέσμευση.
Ο σχεδιασμός του πιλοτικού προγράμματος στην Ελευσίνα υποστηρίχτηκε από τεχνική βοήθεια που παρείχε η Ευρωπαϊκή Επιτροπή, μέσω της Υπηρεσίας Στήριξης Διαρθρωτικών Μεταρρυθμίσεων (SRSS).
Νεο πρόγραμμα για 6.000 θέσεις
Πρόγραμμα επιδότησης 6.000 νέων θέσεων εργασίας «υψηλού γνωσιακού περιεχομένου» σε κλάδους έξυπνης εξειδίκευσης (RIS3) και παραγωγικής δραστηριότητας της χώρας αναμένεται να προκηρύξει αύριο ο οργανισμός.
Ο προϋπολογισμός του προγράμματος αναμένεται να φτάσει τα 112 εκ. ευρώ. Το πρόγραμμα αφορά 10.000 ωφελούμενους όμως σε πρώτη φάση θα προκηρυχθούν οι 6.000 θέσεις και στην συνέχεια οι υπόλοιπες 4.000 θέσεις. Σκοπός του προγράμματος είναι η επιδότηση θέσεων πλήρους απασχόλησης, σε επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στους τομείς έξυπνης εξειδίκευσης (RIS3) αλλά και παραγωγικής δραστηριότητας της χώρας σύμφωνα με τον αναπτυξιακό στρατηγικό σχεδιασμό. Η κατεύθυνση των άνεργων αποφοίτων υψηλής κατάρτισης στους κλάδους αιχμής έχει ώς στόχο την αναβάθμιση της παραγωγικής δραστηριότητα των επιχειρήσεων και το πολλαπλασιαστικό αποτέλεσμα που θα έχει αυτή στην ανάπτυξη αλλά και τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας στην οικονομία.
Η επιδότηση θα είναι 12μήνη και θα καλύπτει μέχρι το 50% του μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους και διαμορφώνεται:
έως 800 ευρώ για κατόχους διδακτορικού τίτλου (μισθός 1600 ευρώ)
έως 700 για κατόχους μεταπτυχιακού τίτλου (μισθός 1400 ευρώ)
έως 600 ευρώ για κατόχους πτυχίου (μισθός 1200 ευρώ)
Οι ΚΑΔ δραστηριότητας για το νέο πρόγραμμα 6.000 θέσεων είναι οι εξής:
α. Μεταποίηση-Βιομηχανία: ΣΤΑΚΟΔ:10-34,
β. Τεχνολογίες πληροφορικής και επικοινωνιών: ΣΤΑΚΟΔ: 61-63 (Τηλεπικοινωνίας, υπολογιστών, παροχής συμβουλών και συναφείς δραστηριότητες και δραστηριότητες υπηρεσιών πληροφορίας),
γ. Υλικά-Κατασκευές: ΣΤΑΚΟΔ: 41-43 (Κατασκευές),
δ. Εφοδιαστική αλυσίδα: ΣΤΑΚΟΔ: 49-53 (Μεταφορά και αποθήκευση).
Β. Στο πρόγραμμα εντάσσονται και επιχειρήσεις που θα δημιουργήσουν νέα/ες θέση/εις εργασίας ειδικοτήτων πληροφορικής, με βάση την κατηγοριοποίηση κατά ΣΤΕΠ (επαγγέλματα): 213 (πληροφορική)
Δικαιούχοι
Δικαιούχοι θα είναι άνεργοι πτυχιούχοι ΑΕΙ/ΤΕΙ ηλικίας έως 39 ετών. Οι ωφελούμενοι άνεργοι πτυχιούχοι κατά την υπόδειξή τους από τα αρμόδια ΚΠΑ2 πρέπει να διαθέτουν δελτίο ανεργίας σε ισχύ, τόσο κατά την ημερομηνία υπόδειξής τους από το αρμόδιο ΚΠΑ2, όσο και κατά την πρόσληψή τους, να έχουν συμπληρώσει το τυποποιημένο έντυπο εξατομικευμένης προσέγγισης και να έχουν συμφωνήσει σε Ατομικό Σχέδιο Δράσης, να είναι Έλληνες πολίτες ή πολίτες άλλου κράτους μέλους της ΕΕ ή να είναι ομογενείς που έχουν δικαίωμα διαμονής και απασχόλησης στη χώρα μας ή πολίτες τρίτων χωρών που έχουν άδεια διαμονής για εξαρτημένη εργασία τουλάχιστον για όσο χρονικό διάστημα διαρκεί το πρόγραμμα και δ. να είναι ηλικίας έως 39 ετών (να διανύουν έως και το 40ο έτος της ηλικίας τους), κατά την ημερομηνία υπόδειξής τους από την αρμόδια Υπηρεσία.
Ως πτυχιούχοι ανώτατων πανεπιστημιακών και τεχνολογικών ιδρυμάτων, ωφελούμενοι του προγράμματος, νοούνται οι κάτωθι κατηγορίες:
α. οι πτυχιούχοι τριτοβάθμιας εκπαίδευσης (ανώτατων εκπαιδευτικών ιδρυμάτων πανεπιστημιακού ή τεχνολογικού τομέα) ή άνεργοι που διαθέτουν βεβαίωση επιτυχούς περάτωσης των σπουδών τους,
β.οι πτυχιούχοι σχολών της αλλοδαπής που διαθέτουν βεβαίωση ισοτιμίας και αντιστοιχίας, όπου απαιτείται, από τον Διεπιστημονικό Οργανισμό Αναγνώρισης Τίτλων Ακαδημαϊκών και Πληροφόρησης (ΔΟΑΤΑΠ)
γ. οι πτυχιούχοι χωρών της Ευρωπαϊκής Ένωσης που διαθέτουν : αα. βεβαίωση ισοτιμίας και αντιστοιχίας, όπου απαιτείται, από τον ΔΟΑΤΑΠ όταν δεν υπάρχει άδεια άσκησης επαγγέλματος από τη χώρα προέλευσης του πτυχίου και ββ. βεβαίωση αναγνώρισης των επαγγελματικών προσόντων ή άδεια άσκησης επαγγέλματος που εκδίδεται από τις αρμόδιες αρχές .
Επόμενα προγράμματα που θα προκηρυχθούν
1. Παρέμβαση επαγγελματικής ενδυνάμωσης σε ανέργους ηλικίας 18-29 (κατάρτιση, πρακτική, πιστοποίηση), στους τομείς της αγροδιατροφής, μεταποίησης, κυκλική οικονομία
* Ωφελούμενοι: 10.000.
Η δράση αφορά άνεργους απόφοιτους Δευτεροβάθμιας και Τριτοβάθμιας Εκπαίδευσης.
Επένδυση σε ανθρώπινο δυναμικό σε κλάδους αιχμής της ελληνικής οικονομίας, που εμφανίζουν σημαντικές επιδόσεις, σε εξωστρέφεια και προοπτικές ανάπτυξης.
Ενίσχυση της κλαδικής διασύνδεσης της ελληνικής οικονομίας - γέφυρες ανάμεσα σε κρίσιμους τομείς όπως ο τουρισμός με την αγροδιατροφή.
-2. Στοχευμένη κατάρτιση και πιστοποίηση ανέργων θεωρητικών σπουδών σε κλάδους αιχμής (22-29 ετών)
* Ωφελούμενοι: 3.000.
Η δράση έχει ως ομάδα στόχου ανέργους αποφοίτους σχολών θεωρητικής κατεύθυνσης έως 29 ετών.
Δημιουργεί νέες επαγγελματικές διεξόδους σε άνεργους πτυχιούχους θεωρητικών αντικειμένων.
Ενδεικτικές ειδικότητες:
* διαχείριση κοινωνικών δικτύων,
* marketing πολιτιστικών οργανισμών,
* διοίκηση πολιτιστικών οργανισμών,
* συμβουλευτική τρίτης ηλικίας,
* αντιμετώπιση μαθησιακών δυσκολιών.
- Δράσεις κατάρτισης, πρακτικής, πιστοποίησης σε ΤΠΕ νέων πτυχιούχων θετικής, τεχνολογικής, οικονομικής κατεύθυνσης 24-29 ετών
* Ωφελούμενοι: 3.000.
* Προγραμματισμός: Τέλη 2018.
Αφορά την κατάρτιση ανέργων αποφοίτων σχετικών αντικειμένων σε Τεχνολογίες Πληροφορικής και Επικοινωνίας (ΤΠΕ) με έμφαση σε ειδικότητες που σχετίζονται με την ανάπτυξη λογισμικού.
Ουσιαστικό βήμα στην κατεύθυνση της ψηφιακής αναβάθμισης και του παραγωγικού μετασχηματισμού της οικονομίας.

Σάββατο 24 Νοεμβρίου 2018

Πάρκο Τρίτση: 10 νέες θέσεις εργασίας επιστημόνων μέσω του Ειδικού Προγράμματος Απασχόλησης του ΟΑΕΔ

Μεταξύ των 5.500 θέσεων του Ειδικού Προγράμματος απασχόλησης προσωπικού Ιδιωτικού Δικαίου σε Υπουργεία και εποπτευόμενους δημόσιους φορείς, που ανακοίνωσε ο Οργανισμός Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ), περιλαμβάνονται και 10 θέσεις εργασίας που προορίζονται για το Μητροπολιτικό Πάρκο “Αντώνης Τρίτσης”.
Όπως όλες οι θέσεις του προγράμματος, πρόκειται για θέσεις πλήρους απασχόλησης και για χρονικό διάστημα 12 μηνών και αφορούν πτυχιούχους Ανώτατων Εκπαιδευτικών και Τεχνολογικών Ιδρυμάτων, ηλικίας 22-29 ετών, εγγεγραμμένους στο μητρώο του ΟΑΕΔ.
Πιο συγκεκριμένα οι θέσεις που προβλέπονται, αναλυτικά, είναι:
ΑΡΧΙΤΕΚΤΟΝΩΝ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝΠΕ1
ΓΕΩΠΟΝΩΝΠΕ1
ΔΑΣΟΛΟΓΩΝΠΕ1
ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΔΗΜΟΤΙΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΜΕ MSc ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΟΣΠΕ2
ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣΠΕ1
ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΩΝ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝΠΕ1
ΝΟΜΙΚΩΝΠΕ1
ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥΠΕ2
Η υποβολή ηλεκτρονικών αιτήσεων από τους ενδιαφερόμενους ξεκίνησε την Παρασκευή 23/11/2018 και ώρα 12η μεσημβρινή και θα ολοκληρωθεί την Δευτέρα 3/12/2018 και ώρα 12η μεσημβρινή. Η υποβολή των αιτήσεων γίνεται αποκλειστικά με ηλεκτρονικό τρόπο, μέσω του διαδικτύου, στην ιστοσελίδα του ΟΑΕΔ (www.oaed.gr), χρησιμοποιώντας το σχετικό πεδίο υποβολής ηλεκτρονικής αίτησης, ως πιστοποιημένοι χρήστες στις Ηλεκτρονικές Υπηρεσίες της Διαδικτυακής πύλης του ΟΑΕΔ.

Σχολιάζοντας την παραπάνω εξέλιξη ο επικεφαλής της δημοτικής κίνησης “Αλληλέγγυα Πόλη” και Υποψήφιος Δήμαρχος Ιλίου, Κώστας Κάβουρας, δήλωσε τα εξής:
“Το συγκεκριμένο πρόγραμμα του ΟΑΕΔ, είναι ιδιαίτερα σημαντικό, καθώς συμβάλλει στην αντιμετώπιση της ανεργίας – ιδιαίτερα της ανεργίας των νέων – και στην αντιμετώπιση του φαινομένου διαρροής νέων επιστημόνων στο εξωτερικό (brain drain) προς αναζήτηση εργασίας.
Το πρόγραμμα αυτό πέρα από την προφανή ωφέλεια για τους άνεργους που επιστρέφουν στην εργασία, θα βοηθήσει στην κάλυψη σημαντικών αναγκών των Υπουργείων και των εποπτευόμενων φορέων τους μέσα από τα έργα που θα υλοποιηθούν.
Ανάλογη ωφέλεια αναμένεται να έχει και το Μητροπολιτικό Πάρκο “Αντώνης Τρίτσης”, καθώς με τη συμβολή των νέων επιστημόνων, που θα του διατεθούν μέσω του Ειδικού Προγράμματος του ΟΑΕΔ, θα πραγματοποιηθούν αναγκαία έργα γι’ αυτόν τον κρίσιμο χώρο για την πόλη μας και τη Δυτική Αθήνα συνολικά.
Η “Αλληλέγγυα Πόλη” και οι άνθρωποί της θα συνεχίσουν και το επόμενο διάστημα να βρίσκονται εκεί που πρέπει, συμβάλλοντας στον δημόσιο διάλογο με παραγωγικές προτάσεις, δίνοντας λύσεις για το Πάρκο και την πόλη μας. Δεν μεμψιμοιρούμε, δεν απέχουμε, δεν ποντάρουμε στην αποτυχία. Σχεδιάζουμε το  μέλλον της πόλης μας στην νέα εποχή.”